“憑借著過硬的焊接技術，這些年，我參與了國內外一個又一個重大項目的建設，特別有自豪感。”春節(jié)臨近，中國化學工程第六建設有限公司襄陽分公司焊接工人周坤回到襄州區(qū)黃龍鎮(zhèn)姜營村老家，當談起參加焊接技能培訓后給生活帶來的變化時，他的言語間充滿著收獲的喜悅和自豪。
34歲的周坤是姜營村村民，曾在浙江金華、廣東汕頭等地從事物流、機械裝配等工作多年，工資一直不盡如人意。
2022年5月，在了解到焊工薪資高、好就業(yè)時，周坤來到位于襄城區(qū)的襄陽中博焊接職業(yè)技能培訓學校，學習了氬電聯(lián)焊技術，并考取了相關職業(yè)證書。
“培訓費花了5000多元，后來政府又補貼了1700多元，實際上我只花了不到4000元就學到了一門技術。”周坤告訴記者，畢業(yè)時學校推薦了實習，起初日薪是270元，后來跳槽到福建寧德核電，日薪漲到了400元。近年來，隨著周坤的焊接水平不斷提升，參與的重大項目越來越多，他的日薪逐步漲至近600元。
“焊工雖然辛苦，但工資還算可觀。去年我就把車貸還清了，一家人都搬進了新房子，老人們幫著帶孩子，每天樂呵呵地。現(xiàn)在每年都能攢下大幾萬塊錢，生活還是挺有幸福感的。”在周坤看來，學到一門過硬的技術，不僅讓他收獲了物質上的回報，更從一次次焊接技術的攻艱克難中享受到職業(yè)帶來的自信。
機器轟鳴、焊花四濺，歲末年初，在游子背起行囊返家之際，記者在中博焊接職業(yè)技能培訓學校的實訓車間里看到，仍有許多學員沉浸在焊接技能培訓中。
“現(xiàn)在有技術的和沒技術的在外打工，收入相差好幾倍呢。我們幾個都想趁年輕，多學點技能，就結伴報名了焊接技能培訓。”教學間隙，襄城余家湖社區(qū)的幾名小伙子自信滿滿地告訴記者，“等培訓結束后再考個焊工證，一技在身，不怕新年找不到好工作”。
1月20日，記者從襄城區(qū)公共就業(yè)和人才服務局了解到，近年來，隨著中國“智能制造”轉型升級步伐的進一步加快，制造業(yè)急需大量高水平焊接人才。為加快技能人才的培育，我市將“襄陽焊工”作為重點打造的勞務品牌之一，近3年來，先后有1000多名農民工學員通過定點機構培訓，掌握了焊接技能，并按規(guī)定享受了政府發(fā)放的培訓和生活補貼。一批又一批投入到祖國各地重大項目建設中的襄陽焊工，持續(xù)展現(xiàn)了出色的職業(yè)素養(yǎng)、創(chuàng)新能力和工匠精神——如今，“襄陽焊工”已被省人社廳納入“湖北省重點勞務品牌資源庫”，并被評為“全國新星勞務品牌”。
“我們焊工靠勤勞的雙手、過硬的技藝，一樣能創(chuàng)造美好的生活。”襄陽農民工魏虎過去只是個普焊工，為提升焊接技術，2021年在中博學校進修了氬電聯(lián)焊技術，在后來的工作崗位上，他不斷推動焊接技術攻關和工藝創(chuàng)新，解決了多個項目生產難題，走上了技能成才的道路。
還有35歲的襄陽農民工李加鵬，在學習氬弧焊技術后順利入職中海油集團，憑接著精湛的焊接技術，在渤中26-6凝析油田項目貢獻力量，日薪逐漸從500元漲到800多元……
正是在我市系列政策的推動和社會各界的努力下，越來越多的襄陽農民工通過參加專業(yè)技能培訓，成為擁有一技之長的產業(yè)工人，吃上了“技能飯”，端穩(wěn)了就業(yè)碗，以“一技之長”書寫更美好的生活。
