湖北日報全媒記者 左晨 通訊員 郭之
國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎。“湖北是國有經濟大省強省，尤其是近年來省屬國資國企大力深化改革重組，主要經營指標增速均位居全國前列、中部領先，為全省經濟社會高質量發展作出了重要貢獻。”5月20日，省政府國資委黨委書記、主任陳忠表示，省屬國資國企將勇挑重擔、扛牢使命，推動全部工作向“七大戰略”聚焦發力，努力當好能級跨越的動力源、科創引領的排頭兵、產業倍增的新引擎、樞紐提能的硬支撐、開放合作的主平臺。
實施“五大行動”強化龍頭引領
問：聚焦加快建成支點，省委、省政府提出實施“七大戰略”，湖北省屬國資國企在支點建設中的定位是什么？下一步將如何更好發揮功能作用？
答：省委、省政府高度重視國資國企改革發展工作，明確要求省屬國企要更好發揮在經濟發展、科技創新、民生改善等方面龍頭帶動作用，在支點建設中奮勇爭先、爭當主力軍。我們將重點實施“五大行動”、提升“五個能力”。
實施“規模能級躍升”行動，提升經濟增長帶動力。我們將進一步優化國有資本產業布局，大力推動省屬企業戰略性投資并購和資本運作。大力開展國有“三資”管理改革，推動省屬企業國有資產證券化。大力開展投資“增量提質”行動。大力開展“對標先進、爭創一流”活動，打造一批產業引領型、功能引領型、龍頭引領型、創新引領型、專業引領型大企業集團。
實施“產業筑基強鏈”行動，提升現代產業競爭力。我們將聚焦“51020”先進制造業產業集群和五大現代服務業集群，全力推進省屬企業實體產業高質量轉型發展。大力實施傳統產業煥新行動、戰新產業和未來產業培育行動、現代服務業提質升級行動。
實施“科產融合賦能”行動，提升科技創新引領力。我們將推動培育一批引領型科技創新企業，共建一批高水平科創平臺和創新聯合體，布局一批市場化、專業化科技成果轉化平臺，以科技創新驅動產業創新，努力打造科產融合“國資國企樣板”。
實施“核心功能提檔”行動，提升重大戰略保障力。我們將全力打造新時代“九州通衢”，聚焦建強航空客貨運“雙樞紐”，加大“鐵水公空”四網建設，構建覆蓋全國、輻射全球的多式聯運體系；全力推進新時代“九州通商”，培育一批內外貿領軍企業，加強海外經貿園區、海外基地、海外倉建設，打造“鄂企出海”“鄂品出境”前沿陣地；全力帶動中小企業融合發展，創新央地合作體制機制，加強省市縣產業合作，做強省級國資供應鏈平臺功能；全力保障重點領域安全，積極參與全國戰略性產業備份基地、重要樞紐節點、“平急兩用”公共基礎設施及高水平“荊楚糧倉”、“荊楚安瀾”現代水網建設。
實施“市場化改革攻堅”行動，提升內生發展驅動力。我們將進一步深化現代公司治理改革，健全完善中國特色現代企業制度。深化新型經營責任制改革，全面構建“管理人員能上能下、員工能進能出、收入能增能減”的市場化經營機制。深化人才體制機制改革，拓寬各類人才職業發展通道。
當好科技創新的排頭兵
問：當前，湖北正在建設“51020”現代產業集群，請問省屬企業在推進科技創新和產業創新深度融合中將如何更加積極地作為，為全省現代化產業體系建設貢獻力量？
答：全力圍繞產業鏈布局創新鏈。我們將以發展新質生產力為動力源，出臺《推動省屬企業戰略性投資并購 優化國有資本布局 加快實體產業高質量轉型發展行動方案》。因企制宜深入實施傳統產業煥新和“AI+智改數轉”行動，積極發展光電子信息等戰略性新興產業和超前布局人形機器人等未來產業。力爭到2027年，涌現一批全省產業龍頭和專精特新企業，省屬企業實體產業規模位居中部地區前列。
全力打造國資國企科技創新平臺。我們將圍繞全省“61020”創新鏈條，全面探索開展中央企業、省屬企業和地方國企科技創新“共鏈行動”，積極與國家和省級實驗室、高校院所、頭部科技創新型企業等主體共同打造創新聯合體、產業科技創新聯盟，共建共用一批高水平概念驗證平臺、中試驗證平臺，構建“大校、大院、大企”科技成果轉化對接機制，推動創新成果從樣品變成產品、形成產業。
全力發揮國資國企基金矩陣的資本賦能作用。我們將充分發揮國資國企基金和政府引導基金協同作用，加快構筑覆蓋“0到1、1到2、2到N”的種子、天使、創投、產投、并購和S基金的全生命周期基金矩陣，鼓勵支持企業投早、投小、投長期、投硬科技。
全力營造科技和產業創新的寬松政策環境。我們將大力優化科技創新考核指標，將研發投入視同利潤加回的幅度提升至1.5倍以上，推動研發經費投入保持20%以上年均增長。大力探索國資基金整體和長周期考核評價體系，大力探索首席科學家試點、推行國企科研機構“雙聘制”、實施科技人員薪酬激勵，優化國企容錯免責事項清單。
全面深化國資國企改革
問：湖北提出要“堅持以進一步全面深化改革加快推進支點建設”，圍繞深化國企改革，省政府國資委將采取哪些具體措施？
答：著力實施國有資本布局優化和結構調整。我們將緊緊圍繞全省發展戰略，高質量編制國資國企“十五五”發展規劃，制定國資國企產業布局優化和結構調整指引，通過區域、產業、產能的多維優化，全面提升國有資本配置和運行效率。
著力構建靈活高效的市場化經營機制。我們將堅持以深化新型勞動人事分配制度改革為牽引，通過建立健全與經營業績相掛鉤的差異化薪酬分配體系，樹牢“憑貢獻拿薪酬、以業績論英雄”的鮮明導向，堅決搬走“鐵交椅”、破除“大鍋飯”、用好“中長期激勵”。
著力完善現代公司治理體系。我們將進一步健全中國特色現代企業制度，著力構建科學、理性、高效的董事會，加大向經理經營層授權放活力度。同時，力推省屬各級子企業“化學融合”“瘦身健體”，加快實現專業化、集約化高質量發展。
著力健全以管資本為主的國資監管體制。我們將緊盯重點領域，精準提升專業監管、協同監管、法治監管、智能監管、穿透式監管水平。優化完善國有企業履行戰略使命評價制度，實行“一業一策”“一企一策”分類考核。全面提升國資監管效能，堅決守護好、發展好全體人民的共同財富。
